Kulingana na Nikkei, Intel inapanga kuwaachisha kazi watu 15,000. Haya yanajiri baada ya kampuni hiyo kuripoti kushuka kwa faida ya robo ya pili kwa asilimia 85 mwaka hadi mwaka siku ya Alhamisi. Siku mbili tu mapema, mpinzani AMD alitangaza utendaji wa kushangaza unaoendeshwa na mauzo ya nguvu ya chips za AI.
Katika ushindani mkali wa chips za AI, Intel inakabiliwa na ushindani mkali kutoka kwa AMD na Nvidia. Intel imeharakisha ukuzaji wa chips za kizazi kijacho na kuongeza matumizi katika ujenzi wa viwanda vyake vya utengenezaji, na kuweka shinikizo kwa faida yake.
Kwa miezi mitatu inayoishia Juni 29, Intel iliripoti mapato ya dola bilioni 12.8, kupungua kwa 1% kwa mwaka. Mapato halisi yalishuka kwa 85% hadi $830 milioni. Kinyume chake, AMD iliripoti ongezeko la 9% la mapato hadi dola bilioni 5.8 Jumanne. Mapato halisi yaliongezeka kwa 19% hadi $1.1 bilioni, kutokana na mauzo makubwa ya chipsi za kituo cha data cha AI.
Katika biashara ya saa baada ya siku ya Alhamisi, bei ya hisa ya Intel ilishuka kwa 20% kutoka bei ya siku ya kufunga, wakati AMD na Nvidia waliona ongezeko kidogo.
Mkurugenzi Mtendaji wa Intel, Pat Gelsinger alisema katika taarifa kwa vyombo vya habari, "Ingawa tulifikia hatua muhimu za teknolojia ya bidhaa na mchakato, utendaji wetu wa kifedha katika robo ya pili ulikuwa wa kukatisha tamaa." Afisa Mkuu wa Fedha George Davis alihusisha ulaini wa robo ya mwaka huu na "ukuaji wa kasi wa bidhaa zetu za AI PC, gharama za juu-kuliko zinazotarajiwa zinazohusiana na biashara zisizo za msingi, na athari za uwezo usiotumika."
Nvidia inapozidi kuimarisha nafasi yake ya kuongoza katika uga wa AI, AMD na Intel zimekuwa zikiwania nafasi ya pili na kuweka kamari kwenye Kompyuta zinazoungwa mkono na AI. Walakini, ukuaji wa mauzo wa AMD katika robo za hivi karibuni umekuwa na nguvu zaidi.
Kwa hivyo, Intel inalenga "kuboresha ufanisi na ushindani wa soko" kupitia mpango wa kuokoa gharama wa $ 10 bilioni ifikapo 2025, ikiwa ni pamoja na kuachisha kazi takriban watu 15,000, uhasibu kwa 15% ya jumla ya wafanyakazi wake.
"Mapato yetu hayakua kama ilivyotarajiwa-hatujanufaika kikamilifu na mienendo mikali kama vile AI," Gelsinger alielezea katika taarifa yake kwa wafanyikazi mnamo Alhamisi.
"Gharama zetu ni za juu sana, na viwango vya faida yetu ni vya chini sana," aliendelea. "Tunahitaji kuchukua hatua kali kushughulikia masuala haya mawili-hasa kwa kuzingatia utendaji wetu wa kifedha na mtazamo wa nusu ya pili ya 2024, ambayo ni changamoto zaidi kuliko ilivyotarajiwa hapo awali."
Mkurugenzi Mtendaji wa Intel, Pat Gelsinger alitoa hotuba kwa wafanyikazi kuhusu mpango wa mabadiliko wa hatua inayofuata wa kampuni.
Mnamo tarehe 1 Agosti 2024, kufuatia kutangazwa kwa ripoti ya fedha ya robo ya pili ya Intel kwa 2024, Mkurugenzi Mtendaji Pat Gelsinger alituma ilani ifuatayo kwa wafanyikazi:
Timu,
Tunasogeza mkutano wa makampuni yote hadi leo, kufuatia wito wa mapato, ambapo tutatangaza hatua muhimu za kupunguza gharama. Tunapanga kufikia $10 bilioni katika kuokoa gharama ifikapo 2025, ikiwa ni pamoja na kuachisha kazi takriban watu 15,000, ambayo inachangia 15% ya jumla ya wafanyikazi wetu. Nyingi za hatua hizi zitakamilika mwishoni mwa mwaka huu.
Kwangu mimi, hii ni habari chungu. Najua itakuwa ngumu zaidi kwenu nyote. Leo ni siku yenye changamoto nyingi kwa Intel tunapopitia baadhi ya mabadiliko muhimu katika historia ya kampuni. Tutakapokutana baada ya saa chache, nitazungumza kuhusu kwa nini tunafanya hivi na nini unaweza kutarajia katika wiki zijazo. Lakini kabla ya hapo, nataka kushiriki mawazo yangu.
Kimsingi, ni lazima tuoanishe muundo wetu wa gharama na miundo mipya ya uendeshaji na kimsingi tubadilishe jinsi tunavyofanya kazi. Mapato yetu hayakua kama ilivyotarajiwa, na hatujanufaika kikamilifu kutokana na mitindo thabiti kama vile AI. Gharama zetu ni za juu sana, na viwango vyetu vya faida ni vya chini sana. Tunahitaji kuchukua hatua madhubuti ili kushughulikia masuala haya mawili—hasa kwa kuzingatia utendaji wetu wa kifedha na matarajio ya nusu ya pili ya 2024, ambayo ni magumu zaidi kuliko ilivyotarajiwa hapo awali.
Maamuzi haya yamekuwa changamoto kubwa kwangu binafsi, na ni jambo gumu zaidi ambalo nimefanya katika kazi yangu. Ninawahakikishia kuwa katika wiki na miezi ijayo, tutaweka kipaumbele utamaduni wa uaminifu, uwazi na heshima.
Wiki ijayo, tutatangaza mpango ulioboreshwa wa kustaafu kwa wafanyikazi wanaostahiki kote katika kampuni na kutoa kwa upana mpango wa kujitenga kwa hiari. Ninaamini jinsi tunavyotekeleza mabadiliko haya ni muhimu kama mabadiliko yenyewe, na tutazingatia maadili ya Intel katika mchakato wote.
Vipaumbele Muhimu
Hatua tunazochukua zitafanya Intel kuwa kampuni nyepesi, rahisi na ya kisasa zaidi. Acha niangazie maeneo yetu kuu ya kuzingatia:
Kupunguza gharama za uendeshaji: Tutaendesha ufanisi wa uendeshaji na gharama katika kampuni nzima, ikijumuisha uokoaji wa gharama na upunguzaji wa nguvu kazi iliyotajwa hapo juu.
Kurahisisha jalada la bidhaa zetu: Tutakamilisha hatua za kurahisisha biashara yetu mwezi huu. Kila kitengo cha biashara kinafanya ukaguzi wa jalada la bidhaa zake na kubainisha bidhaa zenye utendaji wa chini. Pia tutaunganisha vipengee muhimu vya programu katika vitengo vyetu vya biashara ili kuharakisha kuhama kwa suluhu za mfumo. Tutapunguza umakini wetu kwenye miradi michache, yenye athari zaidi.
Kuondoa utata: Tutapunguza tabaka, tutaondoa majukumu yanayoingiliana, tutasimamisha kazi zisizo muhimu, na tutakuza utamaduni wa umiliki na uwajibikaji. Kwa mfano, tutaunganisha idara ya mafanikio ya wateja katika mauzo, uuzaji na mawasiliano ili kurahisisha mchakato wetu wa kwenda sokoni.
Kupunguza mtaji na gharama zingine: Baada ya kukamilika kwa ramani yetu ya kihistoria ya miaka minne ya nodi tano, tutakagua miradi na mali zote zinazoendelea ili kuanza kuelekeza umakini wetu kwa ufanisi wa mtaji na viwango vya kawaida vya matumizi. Hii itasababisha kupunguzwa kwa zaidi ya 20% katika matumizi yetu kuu ya 2024, na tunapanga kupunguza gharama za uuzaji zisizobadilika kwa takriban $ 1 bilioni kufikia 2025.
Kusimamisha malipo ya gawio: Kuanzia robo ijayo, tutasimamisha malipo ya gawio ili kutanguliza uwekezaji wa biashara na kupata faida endelevu zaidi.
Kudumisha uwekezaji wa ukuaji: Mkakati wetu wa IDM 2.0 bado haujabadilika. Baada ya juhudi za kujenga upya injini yetu ya uvumbuzi, tutaendelea kuzingatia uwekezaji katika teknolojia ya mchakato na uongozi wa bidhaa kuu.
Baadaye
Sidhani kwamba barabara mbele itakuwa laini. Wala wewe hupaswi. Leo ni siku ngumu kwetu sote, na kutakuwa na siku ngumu zaidi mbele. Lakini licha ya changamoto, tunafanya mabadiliko yanayohitajika ili kuimarisha maendeleo yetu na kuanzisha enzi mpya ya ukuaji.
Tunapoanza safari hii, lazima tubaki na tamaa, tukijua kwamba Intel ni mahali ambapo mawazo mazuri yanazaliwa na uwezo wa uwezekano unaweza kushinda hali hiyo. Baada ya yote, dhamira yetu ni kuunda teknolojia inayobadilisha ulimwengu na kuboresha maisha ya kila mtu kwenye sayari. Tunajitahidi kujumuisha maadili haya zaidi ya kampuni nyingine yoyote ulimwenguni.
Ili kutimiza dhamira hii, lazima tuendelee kuendesha mkakati wetu wa IDM 2.0, ambao bado haujabadilika: kuanzisha upya uongozi wa teknolojia ya mchakato; kuwekeza katika minyororo mikubwa, inayostahimili ugavi duniani kote kupitia uwezo uliopanuliwa wa utengenezaji nchini Marekani na Umoja wa Ulaya; kuwa mwanzilishi wa kiwango cha kimataifa, wa kisasa kwa wateja wa ndani na nje; kujenga upya uongozi wa kwingineko ya bidhaa; na kufikia AI inayoenea kila mahali.
Katika miaka michache iliyopita, tumeunda upya injini endelevu ya uvumbuzi, ambayo sasa iko mahali pake na inafanya kazi. Sasa ni wakati wa kuangazia kujenga injini endelevu ya kifedha ili kuendeleza ukuaji wa utendakazi wetu. Ni lazima tuboreshe utekelezaji, tukubaliane na hali halisi mpya ya soko, na tufanye kazi kwa njia ya haraka zaidi. Huu ndio mtazamo ambao tunachukua hatua—tunajua kwamba chaguzi tunazofanya leo, ingawa ni ngumu, zitaimarisha uwezo wetu wa kuwahudumia wateja na kukuza biashara yetu katika miaka ijayo.
Tunapopiga hatua inayofuata katika safari yetu, tusisahau kwamba kile tunachofanya hakijawahi kuwa muhimu zaidi kuliko ilivyo sasa. Ulimwengu utazidi kutegemea silicon kufanya kazi-Intel yenye afya na hai inahitajika. Ndiyo maana kazi tunayofanya ni muhimu sana. Sisi sio tu tunaunda upya kampuni kubwa, lakini pia tunaunda teknolojia na uwezo wa utengenezaji ambao utaunda upya ulimwengu kwa miongo kadhaa ijayo. Hili ni jambo ambalo hatupaswi kamwe kulisahau katika harakati zetu za kufikia malengo yetu.
Tutaendelea na mjadala baada ya saa chache. Tafadhali lete maswali yako ili tuweze kuwa na majadiliano ya wazi na ya ukweli kuhusu kitakachofuata.
Muda wa kutuma: Aug-12-2024